Ubiegły rok był dla Volvo Cars bardzo udany. Dzięki rekordowym wynikom w zakresie sprzedaży, przychodów i zysków rok 2023 był pod wieloma względami najlepszym rokiem w naszej 97-letniej historii z operacyjnego i finansowego punktu widzenia. Ten sukces położył solidne fundamenty pod rok 2024 i kolejne lata naszej strategicznej transformacji.

Oczywiście duża, globalna firma zawsze ma znaczniej więcej wieści do przekazania. Tutaj z pomocą przychodzi nam nasz raport roczny i dotyczący zrównoważonego rozwoju za rok 2023. Co prawda raport ten ma o jedną stronę mniej niż zeszłoroczne wydanie (204 w porównaniu do 205 stron), ale żadne inne źródło nie zawiera bardziej szczegółowego przeglądu wyników naszej firmy z ostatniego roku.

Ponadto dokument ten nakreśla mapę drogową dla naszej strategii na nadchodzące lata i śledzi nasze postępy w różnych obszarach, nie tylko w odniesieniu do naszych celów w zakresie zrównoważonego rozwoju. Raport ten jest pełen ważnych faktów:

• • Na przykład, czy wiesz, że już teraz w naszej działalności wykorzystujemy 74% energii neutralnej dla klimatu, w tym 98% energii elektrycznej neutralnej dla klimatu?

• • Ponownie wykorzystujemy i poddajemy recyklingowi 92% wszystkich odpadów w naszej działalności, zbliżając się do osiągnięcia naszych celów zaplanowanych na 2030 rok.

• • Nasz przychód w 2023 roku w wysokości 399 mld SEK, uzyskany dzięki rekordowej sprzedaży detalicznej 708 716 samochodów, to nowy rekord firmy.

• • Nasz podstawowy zysk operacyjny w wysokości 25,6 mld SEK, oznaczający wzrost o 43% w porównaniu z 2022 rokiem, był również najwyższy w historii.

Raport zawiera również kilka najważniejszych informacji związanych z odpowiedzialnym biznesem:

• • W Międzynarodowym Dniu Kobiet w 2023 roku ogłosiliśmy partnerstwo z Girls Who Code – międzynarodową organizacją non-profit wspierającą dziewczęta w dążeniach do wykorzystywania możliwości, jakie stwarza sektor technologiczny.

• • W naszym zakładzie montażowym w Malezji osiągnęliśmy wynik 1500 dni bez przestojów związanych z wypadkami przy pracy – to kamień milowy w kwestii bezpieczeństwa pracowników.

• • W Szwecji zaangażowaliśmy się w kilka programów zatrudnienia skierowanych do określonych grup społecznych, pomagając rozwijać talenty i ułatwiając wejście na rynek pracy.

• • Aby zwiększyć identyfikowalność surowców wykorzystywanych do produkcji baterii, rozszerzyliśmy wykorzystanie technologii blockchain.

• • Z kolei aby przeciwdziałać zagrożeniom, również tym dotyczącym przejrzystości łańcucha dostaw i etycznych praktyk wydobywczych, dołączyliśmy do inicjatywy Responsible Mica Initiative.

• Rozszerzyliśmy również nasz portfel zielonego finansowania, pozyskując 1,5 mld SEK w zielonych obligacjach i wypłatę 200 mln EUR z linii kredytowej.

Więcej danych oraz informacji o inicjatywach i innych ważnych wydarzeniach dotyczących naszej firmy w 2023 roku zawiera cały raport, który można pobrać tutaj.